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              1. 貴州163網(wǎng)

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                2025年黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司招聘員工15名(4月29-5月10日報(bào)名)

                  根據(jù)工作需要黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司面向社會公開招聘員工15名,現(xiàn)將相關(guān)信息發(fā)布如下:

                  一、招聘原則及方法

                  按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),遵循民主、競爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開條件、公開報(bào)名、公開面試、公開聘用、公開監(jiān)督,并按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格初審、面試、體檢、考察、聘用的程序進(jìn)行。如有聘用人員因個人原因缺崗或經(jīng)試用不勝任本崗位工作的、均可在招聘職位中依次遞補(bǔ)。

                  二、招聘職位及人數(shù)

                  本次計(jì)劃公開招聘員工15名,具體職位信息及要求詳見《黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司招聘員工崗位需求表》(附件1)。

                  三、報(bào)名條件

                  (一)基本條件

                  1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,遵守國家法律法規(guī),具有良好的品行和能夠正常履職的身體條件,具備招聘職位所需的其他資格條件。

                  2、報(bào)考年齡要求:18周歲以上、35周歲以下(年齡計(jì)算至2025年4月29日)。

                  (二)其他條件詳見《黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司招聘員工崗位需求表》(附件1)。

                  (三)具有以下情形之一者不得報(bào)考:

                  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查未結(jié)案的人員;

                  2.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的;

                  3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

                  4.在讀的在校生及現(xiàn)役軍人;

                  5.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

                  四、招聘程序

                  本次招聘采取自愿報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、擇優(yōu)聘用的程序進(jìn)行。

                  (一)發(fā)布公告

                  本次招聘信息在163貴州人事考試信息網(wǎng)(www.cycling2serve.org)等相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告。本次招聘各環(huán)節(jié)時間安排如有相應(yīng)調(diào)整的,將通過163貴州人事考試信息網(wǎng)(www.cycling2serve.org)等相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布,請考生關(guān)注。

                  (二)報(bào)名

                  1.報(bào)名時間:2025年4月29日至2025年5月10日下午18點(diǎn),逾期不再受理。

                  2.報(bào)名方式:本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,應(yīng)聘人員將報(bào)名所需資料打包壓縮后,標(biāo)注為“姓名+應(yīng)聘職位”發(fā)至指定郵箱,494166330@qq.com。

                  3.報(bào)名材料:

                  (1)《個人簡歷表》(包含姓名、性別、年齡、照片、身份證號、戶籍所在地、報(bào)考職位、工作及學(xué)習(xí)經(jīng)歷或特長、聯(lián)系方式等)(附件2);

                  (2)本人二代有效《居民身份證》人像面、國徽面彩色掃描件;

                  (3)畢業(yè)證書彩色掃描件;

                  (4)本人近期(近三個月內(nèi))免冠正面證件照片;

                  (5)報(bào)名崗位所需工作經(jīng)驗(yàn)證明。

                  (6)報(bào)名崗位所需技能證書掃描件。

                  每人限報(bào)一個崗位,多報(bào)崗位無效。應(yīng)聘人員所招聘的崗位一經(jīng)確認(rèn),不得更改,我公司承諾將對應(yīng)聘者個人信息保密。

                  4.聯(lián)系咨詢電話:15286774743

                  (三)初審篩選

                  公司在收到應(yīng)聘人員報(bào)名資料后對報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審篩選(報(bào)名上傳資料不齊全、條件不符合的視為初審不合格),初審篩選合格者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(合格人員將進(jìn)行電話通知,以接到電話通知為準(zhǔn),初審篩選不合格的不作通知)。

                  (四)面試

                  面試時間及地點(diǎn)另行電話通知。面試主要測試履行崗位職責(zé)所必備的基本素質(zhì)和能力。面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分的不予錄用。如聘用人員因個人原因缺崗或經(jīng)試用不勝任本崗位工作的、均可在招聘職位中按成績依次遞補(bǔ)。

                  (五)體檢、考察、聘用

                  面試成績及招聘計(jì)劃,由高分到低分按1:1等額確定考察、體檢對象。

                  1.體檢。面試合格人員需履行體檢(體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自己承擔(dān))。

                  2.考察。體檢合格人員應(yīng)提交個人征信報(bào)告和無犯罪記錄證明。

                  (1)對體檢合格人員確定為考察對象,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組成考察組對被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察。

                  (2)在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的,視為考察不合格,取消擬聘用資格。

                 、僭苓^各類刑事處罰;

                  ②曾被開除公職;

                 、凵嫦舆`法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論;

                 、苌形唇獬h紀(jì)、政紀(jì)處分;

                 、莶环蠄(bào)考崗位條件;

                 、抻衅渌煞ㄒ(guī)規(guī)定不得聘用的。

                  3.聘用。經(jīng)考察合格的,確定為擬聘用人員,簽訂勞動合同,試用期3個月(試用期包括在聘用合同期限內(nèi)),試用期經(jīng)考核合格者,予以聘用;考核不合格的人員,解除勞動合同。

                  五、薪酬及福利待遇

                  試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為2500-4000元/月,享受工傷保險,試用期滿后進(jìn)行綜合考核,考核合格者予以聘用,工資標(biāo)準(zhǔn)為基本工資+業(yè)績工資(綜合薪資:3000-4500元/月),繳納五險一金(個人應(yīng)繳納部分由員工自己承擔(dān));具體薪資參照公司相關(guān)制度執(zhí)行。

                  附件1:《黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司招聘員工崗位需求表》

                黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司招聘員工崗位需求表

                序號

                用工單位

                崗位

                專業(yè)

                學(xué)歷要求

                性別

                人數(shù)

                戶籍要求

                年齡

                薪酬

                職位要求

                備注

                1

                黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司

                行政人事

                不限,行政管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

                大專及以上學(xué)歷

                不限

                1

                不限

                18-35周歲

                試用期工資標(biāo)準(zhǔn)3000元/月

                1、負(fù)責(zé)日常辦公環(huán)境維護(hù)、會議安排、文件歸檔及基礎(chǔ)人事協(xié)助;
                2、接待來訪客戶,處理電話、郵件等溝通事務(wù),維護(hù)企業(yè)形象;
                3、公眾號運(yùn)營,獨(dú)立完成公眾號內(nèi)容策劃、撰寫及排版;
                4、出色的跨部門協(xié)作與外部公關(guān)能力;
                5、優(yōu)秀的公文寫作能力;
                6、2年以上行政辦公室工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

                1、試用期三個月(繳納工傷保險)。
                 

                2、試用期滿經(jīng)考核合格,工資標(biāo)準(zhǔn)為基本工資+業(yè)績工資(綜合薪資:3000-4500元/月),繳納五險一金(保險個人應(yīng)繳納部分由員工自己承擔(dān))。

                2

                黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司

                財(cái)務(wù)工作人員

                會計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)

                大專及以上學(xué)歷

                不限

                2

                不限

                18-35周歲

                試用期工資標(biāo)準(zhǔn)3000元/月

                1、具有初級及以上會計(jì)證書,熟練應(yīng)用 OFFICE辦公軟件,財(cái)務(wù)軟件等;
                2、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動;
                3、工作責(zé)任心強(qiáng)、正直,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神與應(yīng)變處理能力,良好的語言表達(dá)能力,擅于溝通;
                4、性格穩(wěn)重,熱愛本職工作,談吐條理清晰;
                5、有財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

                3

                黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司

                質(zhì)量負(fù)責(zé)人

                不限

                本科及以上學(xué)歷

                不限

                1

                不限

                18-35周歲

                試用期工資標(biāo)準(zhǔn)4000元/月

                1、具有執(zhí)業(yè)藥師證書,本科及以上學(xué)歷。
                2、具有較強(qiáng)的管理能力、溝通能力,3年以上藥品批發(fā)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),有GSP籌建及現(xiàn)場認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)。
                3、能獨(dú)立解決質(zhì)量管理相關(guān)問題,熟悉GSP及相關(guān)法律法規(guī)。
                4、能熟練操作辦公軟件。
                5、有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),可正確分析、判斷、處理質(zhì)量相關(guān)問題。
                6、責(zé)任心強(qiáng),為人正直,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

                4

                黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司

                質(zhì)量管理部經(jīng)理

                不限

                大專及以上學(xué)歷

                不限

                1

                不限

                18-35周歲

                試用期工資標(biāo)準(zhǔn)3500元/月

                1、具有執(zhí)業(yè)藥師證書,大專及以上學(xué)歷。
                2、具有較強(qiáng)的管理能力、溝通能力,3年以上藥品批發(fā)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)。
                3、能獨(dú)立解決質(zhì)量管理相關(guān)問題,熟悉GSP及相關(guān)法律法規(guī)。
                4、能熟練操作辦公軟件。
                5、有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),可正確分析、判斷、處理質(zhì)量相關(guān)問題。
                6、責(zé)任心強(qiáng),為人正直,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

                5

                黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司

                信息溝通員

                不限,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)或有醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有印江縣區(qū)域從業(yè)醫(yī)藥多年經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

                大專及以上學(xué)歷

                不限

                2

                不限

                18-35周歲

                試用期工資標(biāo)準(zhǔn)3000元/月

                1、負(fù)責(zé)開拓區(qū)域醫(yī)藥企業(yè)客戶,建立客戶資源與人脈體系,保證客戶關(guān)系持續(xù)深入經(jīng)營;
                2、所屬區(qū)域終端網(wǎng)點(diǎn)的拜訪、開發(fā)、維護(hù)及售后服務(wù) ;
                3、與客戶建立聯(lián)系并維護(hù)與客戶長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
                4、拓展產(chǎn)品項(xiàng)目銷售,提供報(bào)價和解決方案,完成銷售及收款目標(biāo);
                5、按時完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)。

                6

                黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司

                保管員

                不限,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)或有醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

                高中及以上學(xué)歷

                不限

                2

                不限

                18-35周歲

                試用期工資標(biāo)準(zhǔn)2500元/月

                1.認(rèn)真執(zhí)行GSP 等法律法規(guī)及公司制訂的相關(guān)管理制度,保證在庫商品的儲存質(zhì)量,對倉儲管理過程中的商品質(zhì)量負(fù)主要責(zé)任;
                2.按照商品的儲存條件,合理對入庫商品進(jìn)行分類儲存。
                3.協(xié)助養(yǎng)護(hù)員做好庫房溫濕度監(jiān)測工作,庫區(qū)溫濕度超標(biāo)時能及時采取措施進(jìn)行有效調(diào)控;
                4.負(fù)責(zé)商品的入庫工作,入庫時發(fā)現(xiàn)實(shí)物與 PDA 顯示信息不符、或存在質(zhì)量異常、包裝不牢、破損污染、標(biāo)志模糊的應(yīng)不予上架,并及時向驗(yàn)收人員反饋或向質(zhì)量管理部報(bào)告;
                5.負(fù)責(zé)商品的維護(hù)保管、拆零上架、揀選發(fā)貨、定期盤點(diǎn)等工作。負(fù)責(zé)在庫商品、庫房設(shè)施設(shè)備、庫區(qū)環(huán)境的衛(wèi)生管理;
                6.負(fù)責(zé)庫區(qū)色標(biāo)、貨位標(biāo)簽、分類標(biāo)識牌的維護(hù)管理工作;
                7.協(xié)助養(yǎng)護(hù)員對不合格商品進(jìn)行有效控制,積極配合養(yǎng)護(hù)員做好不合格商品的下架和報(bào)損工作;
                8.做好部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

                7

                黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司

                復(fù)核員

                不限,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)或有醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

                高中及以上學(xué)歷

                不限

                2

                不限

                18-35周歲

                試用期工資標(biāo)準(zhǔn)2500元/月

                1.負(fù)責(zé)把好中藥材或中藥飲片出庫關(guān),嚴(yán)格按照銷售單逐批逐個進(jìn)行復(fù)核。出庫復(fù)核記錄的填寫,保證記錄真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;
                2.負(fù)責(zé)出庫中藥材或中藥飲片質(zhì)量合格、包裝牢固、標(biāo)志清晰、手續(xù)完備,銷售出庫單的打印,中藥材或中藥飲片出庫裝箱打包工作;
                3.保證出庫中藥材或中藥飲片票、帳、物一致。

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                黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司

                采購員

                醫(yī)藥、臨床、護(hù)理及相關(guān)專業(yè),有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

                大專及以上學(xué)歷

                不限

                2

                不限

                18-35周歲

                試用期工資標(biāo)準(zhǔn)3000元/月

                1.負(fù)責(zé)向供貨單位索取合法證照,建立合格供貨方及合格經(jīng)營品種目錄,建立完善的供貨企業(yè)管理檔案,對商品購進(jìn)質(zhì)量承擔(dān)主要責(zé)任,確保購貨渠道的合法性。
                2.負(fù)責(zé)所轄品種對應(yīng)供應(yīng)商報(bào)貨計(jì)劃,根據(jù)區(qū)域年度指標(biāo)做好采購計(jì)劃。
                3.堅(jiān)持按需進(jìn)貨,擇優(yōu)采購的原則,對盲目采購造成庫存積壓、過期、變質(zhì)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;負(fù)責(zé)聯(lián)系供應(yīng)商及時處理異常商品以及退換貨事宜,確保公司利益。
                4.負(fù)責(zé)及時提供經(jīng)營品種貨源控制和價格變動等市場信息,協(xié)助銷售部門銷售。

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                黔藥控股醫(yī)藥(銅仁)有限公司

                駕駛員

                不限,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)或有醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

                高中及以上學(xué)歷

                2

                不限

                18-35周歲

                試用期工資標(biāo)準(zhǔn)2500元/月

                1.認(rèn)真完成公司的派車任務(wù)要求,服從派車調(diào)度人員指揮;
                2.堅(jiān)持行車平安檢查,每次行車前檢查車輛,發(fā)現(xiàn)問題及時排除,確保車輛運(yùn)行;
                3.平安駕駛,正確執(zhí)行駕駛操作規(guī)程,聽從交通管理人員的指揮,行車時集中精力駕駛,嚴(yán)禁酒后開車,不開“英雄車”、“賭氣車”;
                4.每次出車回來后,如實(shí)填寫行車記錄,向派車主管簡要匯報(bào)出車情況;
                5.車輛用畢后,車輛停泊在指定位置,鎖好門窗等;
                6.車輛的維護(hù)、保養(yǎng)工作,保持車輛常年整潔和車況良好。

                合計(jì)


                 


                 


                 


                 

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                  附件2:《個人簡歷表》(點(diǎn)擊下載

                  其他未盡事宜由本公司發(fā)布補(bǔ)充信息。

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                  2025年4月29日

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