為加強人才隊伍建設，提高人才隊伍素質，為醫(yī)院長足發(fā)展儲備人才。結合醫(yī)院人才需求情況，經研究，決定2018年下半年公開招聘向社會購買服務編制人員23名(具體招聘崗位祥見附件)，為做好公開招聘工作，特制定本實施方案：

　　一、組織領導

　　此次招聘工作由岑鞏縣人民醫(yī)院統(tǒng)籌組織實施。

　　二、招聘原則

　　招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，按�?ldquo;公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行崗位公開、自愿申報、擇優(yōu)選拔的用人機制。

　　三、招聘崗位

　　詳情見附件1。

　　四、招聘對象及條件

　　(一)招聘對象及條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行;

　　2.年齡在18周歲以上(2000年6月1日及以前出生)，30周歲及以下(1988年6月1日及以后出生);

　　3.具有國家承認的學歷(崗位表中學歷條件明確為“全日制普通高校”的，均不含同等級及以上的非全日制普通高校學歷)，并具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件;

　　4.身體條件符合國人部發(fā)﹝2015﹞1號、人社部發(fā)﹝2010﹞19號、人社部發(fā)﹝2010﹞82號、人社部發(fā)﹝2013﹞58號以及我省的有關規(guī)定等相關文件規(guī)定體檢合格標準。

　　(二)以下人員不得報考

　　1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的;曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

　　2.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

　　3.有違法違紀嫌疑正在接受審查的;

　　4.不符合招聘崗位所要求的相關資格條件的;

　　5.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的。

　　五、招聘程序

　　(一)報名及資格審核

　　本次招聘工作采取現(xiàn)場報名方式進行，報名時間及地點安排如下：

　　時間：2018年7月9日至2018年 7 月 20 日(工作日，早上9:00-12:00，下午14:30-17:30)。

　　地點：岑鞏縣人民醫(yī)院人事科。

　　要求：根據(jù)所報崗位要求填寫《岑鞏縣人民醫(yī)院2018年下半年公開招聘向社會購買服務編制人員報名表》，攜以下材料原件和復印件(復印件由報名點留存)在規(guī)定時間內到指定報名點報名。

　　(1)本人有效居民身份證。

　　(2)普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表及成績單(應屆畢業(yè)生);畢業(yè)證書、學位證書、學業(yè)證書電子注冊備案表(往屆生)。

　　(3)本人近期同底1寸免冠照片5張。

　　資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均隨時取消其應聘資格。

　　(二)考試方式

　　1.考試方式將根據(jù)考生的報名情況確定，主要采取筆試與面試相結合的辦法進行。

　　(1)招聘崗位計劃招聘人數(shù)與報名人數(shù)達到1：3及以上比例的，采取筆試和面試相結合的方式進行，筆試、面試分值各為100分，各占綜合成績50%。

　　(2)招聘崗位計劃招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例在1:3以內(不含1:3)的只進行面試，面試分值為100分。

　　2.筆試

　　筆試為閉卷考試，實行分類考試，筆試成績按百分制計算。

　　(1)筆試考試科目、時間及地點：詳見《筆試準考證》。

　　注：參加筆試考生須同時持《筆試準考證》和本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時居民身份證》)方能進入考場參加筆試。

　　需參加筆試考試的考生未參加筆試考試或雖參加筆試考試但未取得有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格(直接進入面試的考生除外)。

　　3.面試

　　面試由岑鞏縣人民醫(yī)院人事科具體負責組織實施。

　　根據(jù)各招聘崗位計劃招聘人數(shù)1:3比例由筆試成績高分到低分順序確定面試對象，如遇同一崗位報考人員筆試成績名次末位并列的同時進入面試。

　　(1)報名時招聘崗位計劃招聘人數(shù)與報考人數(shù)達到1：3及以上的，但因筆試出現(xiàn)缺考、違紀、棄權等原因致使進入面試人員達不到1：3(不含1:3)比例的崗位，參加筆試的考生可進入面試;

　　(2)面試時間及地點：詳見《面試準考證》;

　　注：參加面試考生須同時持《面試準考證》和本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時居民身份證》)方能進入考場參加面試。

　　領取《筆試準考證》及《面試準考證》時間將在岑鞏縣人民政府網(http://www.cgzf.gov.cn)通知公告欄內另行通知，請各位考生隨時關注岑鞏縣人民政府網站，按時參加考試。

　　4、綜合成績計算

　　考生綜合成績按百分制計算。

　　(1)參加筆試的考生，筆試、面試成績按百分制比例進行折算，即：考生考試綜合成績=[筆試成績+ 面試成績]×50%;

　　(2)直接進入面試的考生，考生考試綜合成績=面試成績。

　　筆試、面試成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

　　(三)體檢

　　考試結束后，按筆試、面試成績的比例計算考生綜合成績，根據(jù)各招聘崗位計劃招聘人數(shù)1:1的比例從考生考試綜合成績高分到低分確定入圍體檢對象(報考同一崗位考生總成績出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績高的考生優(yōu)先，筆試成績相同的，重新進行面試，以成績高的優(yōu)先)。既參加筆試又參加面試的考生，其考試綜合成績需達60分及以上，方可具備進入體檢資格;直接進入面試的考生，面試分數(shù)達到70分及以上，方可具備進入體檢資格。

　　體檢工作由岑鞏縣人民醫(yī)院體檢科負責具體實施。不按時參加體檢的考生視為自動放棄，放棄體檢或體檢不合格的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　六、考察

　　對體檢合格人員確定為考察對象，由院人事科組織人員對被考察人員的政治思想、道德品質、遵紀守法等情況進行考核。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的，視為考核不合格，取消擬聘用資格：

　　1.受過公安機關治安處罰及以上處罰的;

　　2.曾經違反計劃生育政策的;

　　3.受過黨紀、政紀處分的;

　　4.有違法違紀嫌疑正在接受審查的;

　　5.曾被開除公職或被辭退未滿5年的;

　　6.不符合招聘崗位所要求的相關資格條件的;

　　7.有其他法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

　　七、聘用

　　經筆試、面試、體檢、考核合格的人員，確定為擬聘人員，擬聘人員將在岑鞏縣人民政府網(http://www.cgzf.gov.cn)向社會進行公示，接受社會監(jiān)督，公示時間不少于7個工作日。經公示不影響聘用的，與岑鞏縣人民醫(yī)院簽訂勞動合同,勞動合同參照本院在編職工聘用合同執(zhí)行。

　　八、福利待遇

　　本次招聘的服務編制人員工資除養(yǎng)老保險待遇參照城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險執(zhí)行外，在晉升職稱、薪酬水平、學術地位等方面與岑鞏縣人民醫(yī)院編內人員同崗同薪同待遇。

　　九、其他未盡事宜由岑鞏縣人民醫(yī)院人事科負責解釋。

　　咨詢電話：0855-3577812(人事科辦公室)，

　　13595599857(楊 勤：人事科主任)，

　　15186913230(涂 慧：人事科工作人員);

　　監(jiān)督電話：13885591887(鄧金清：黨辦、監(jiān)察糾風辦主任)。

　　附件：

　　1.岑鞏縣人民醫(yī)院2018年下半年公開招聘向社會購買服務編制人員招聘計劃.xlsx

　　2.岑鞏縣人民醫(yī)院2018年下半年公開招聘向社會購買服務編制人員報名表.doc（點擊下載）

　　岑鞏縣人民醫(yī)院

　　2018年7月2日