為加強醫(yī)院人才隊伍建設(shè)，進一步增強醫(yī)院服務(wù)能力，提高服務(wù)水平，根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要，經(jīng)院黨委會議研究，決定面向社會公開招聘合同制護理工作人員。為確保招聘工作順利進行，特制定本簡章。

　　一、招聘原則

　　公開招聘工作遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法，實行公開招聘條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。

　　二、招聘計劃及職位

　　本次面向社會公開招聘合同制護理人員21人，具體招聘職位詳見《都勻市人民醫(yī)院2020年面向社會公開招聘合同制護理人員職位一覽表》(附件1)。

　　三、招聘對象和條件

　　(一)招聘對象

　　符合公開招聘職位設(shè)置的學歷、專業(yè)及其他條件的普通高校大專及以上學歷人員。

　　(二)報考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛社會主義;

　　2.具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀守法;

　　3.具有符合職位要求的文化程度、工作能力和資格條件;

　　4.年齡在18周歲以上(2002年10月31日及以前出生)、30周歲以下(1989年10月31日以后出生);其中，對獲得碩士研究生及以上學歷學位、具有報考職位所需專業(yè)中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員年齡可放寬至35周歲(1984年10月31日以后出生);

　　5. 具有護士執(zhí)業(yè)資格證或護士執(zhí)業(yè)資格證考試成績合格證;

　　6.五官端正，身高要求155cm及以上;

　　7.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件;

　　8.具備擬報考職位所需的其他資格條件。

　　(三)以下人員不得報考

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　3.曾被開除公職或在機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

　　4.各級公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊行為等嚴重違反紀律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的;

　　5.受到黨紀、政紀處分尚未解除處分的人員;

　　6.近兩年年度考核有基本稱職(基本合格)及以下等次情況的人員;

　　7.涉嫌違法違紀被調(diào)查尚未結(jié)束(結(jié)案)的人員;

　　8.不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;

　　9.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

　　10.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

　　四、發(fā)布招聘信息

　　招聘簡章確定后，通過“都勻市人民醫(yī)院”微信公眾號(gzsdysrmyy)、“市醫(yī)之家”、“市醫(yī)中干”QQ工作群網(wǎng)、醫(yī)院公示宣傳欄提前5天發(fā)布招聘簡章。符合招聘崗位所需條件的應(yīng)聘人員可按指定時間到指定地點報名，并提交報名所需材料。關(guān)注“都勻市人民醫(yī)院”微信公眾號(gzsdysrmyy)獲取最新招考資訊。

　　五、報名和資格審查

　　(一)報名

　　1.報名方式、時間、地點

　　報名方式：采取現(xiàn)場報名。

　　報名時間：2020年10月19日至10月20日上午8:00-12:00，下午14:30-18:00。

　　報名地點：都勻市人民醫(yī)院人力資源管理科。

　　準考證發(fā)放時間及地點另行通知。

　　2.現(xiàn)場報名須提交材料

　　(1)考生根據(jù)所報職位，按要求填寫《都勻市人民醫(yī)院2020年公開招聘合同制護理人員報名表》1份(附件2);

　　(2)本人有效居民身份證(含有效臨時身份證)原件及復印件1份 。

　　(3)畢業(yè)證書、學位證書、護士執(zhí)業(yè)(任職)資格證或護士執(zhí)業(yè)(任職)資格證考試成績合格證原件及復印件1份、學歷證書電子注冊備案表。

　　(4)本人近期同底1寸免冠照片5張。

　　(5)有工作單位的編外合同制人員，需要提供單位同意報考證明。

　　(二)資格審查

　　報名的同時現(xiàn)場對報名人員進行資格審查，審查結(jié)果由審查人員簽名并加蓋都勻市人民醫(yī)院人力資源管理科公章，資格審查不合格的人員不允許報考。

　　報考人員須認真閱讀簡章，如實并完整填寫和提交本人相關(guān)信息和材料。委托他人報名，視同報考人員本人填寫，凡出現(xiàn)填報報名信息錯誤或在筆試、面試時提交的證件與報名時的不一致而影響考試和聘用的，責任自負。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實取消考試、聘用資格。若隱瞞新冠肺炎相關(guān)實情，一經(jīng)查實，將按相關(guān)規(guī)定追究責任。

　　報名人數(shù)與計劃招錄人數(shù)按照3:1的比例，報名及資格審查工作結(jié)束后，該職位招聘計劃是否調(diào)整或取消由醫(yī)院黨委研究決定，并在報名結(jié)束后對減少、取消的職位在相關(guān)招聘工作網(wǎng)上進行公示。

　　資格審查貫穿整個招聘工作的始終，在任一工作環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合《招聘簡章》要求的，隨時取消其應(yīng)聘資格。

　　六、考試

　　(一)筆試

　　筆試內(nèi)容為：《醫(yī)學基礎(chǔ)知識》(100分)，考試不指定參考用書。

　　筆試時間另行通知，筆試地點將在《筆試準考證》中注明�？忌�須同時持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試，其他證件不能替代。以上證件不齊全不能參加考試。

　　筆試總成績按照從高到低報考人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)3：1比例進入下一環(huán)節(jié)資格，同一職位報考人數(shù)筆試環(huán)節(jié)成績名次末位并列的同時列入面試范圍。

　　(二)面試

　　面試總分100分，面試設(shè)最低合格分數(shù)線，最低合格分數(shù)線為70分，面試成績未達合格分數(shù)線者取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　面試的時間、地點及相關(guān)事宜由人力資源管理科另行通知。

　　(三)總成績計算

　　考生總成績按以下比例分類計算：

　　總成績按筆試總成績百分制折算后占60%，面試成績占40%計算;筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)，總成績按百分制計算。計算方式如下：總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

　　同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績相同的，以面試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。

　　報考人員須參加完本職位類別簡章規(guī)定所有科目及項目的考試，如未參加其中任一個科目或項目考試的，視為自動放棄報考。

　　七、體檢

　　體檢必須在醫(yī)院指定的健康管理中心進行，并在規(guī)定時間內(nèi)由健康管理中心出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對主檢醫(yī)生認為需要做進一步檢查的，由院黨委研究后可進行進一步檢查，并對特殊情況進行研究處理。體檢結(jié)束后，考生對體檢結(jié)果有疑義的，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知5個工作日內(nèi)書面提出復檢申請，經(jīng)院黨委同意后組織復檢。復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

　　體檢根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按總成績由高到低等額1:1的比例確定入圍體檢對象(報考同一崗位考生總成績出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績高的考生優(yōu)先，筆試成績相同的，以面試成績高的考生優(yōu)先)確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。體檢不合格或自動放棄的，空缺職位可按總成績依次遞補。

　　健康管理中心在體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時作乙肝項目檢測的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢環(huán)節(jié)產(chǎn)生的費用由考生自理，體檢的具體時間另行通知。

　　八、考察

　　對體檢合格考生確定為考察對象。考察內(nèi)容、標準、程序和方法參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾鞎r還須復審考生是否符合規(guī)定的報考資格條件。

　　考察工作由醫(yī)院黨委統(tǒng)一部署，具體由人力資源管理科負責。考察工作接受紀檢、監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的，考察不合格，由醫(yī)院黨委審定，取消該考生進入下一環(huán)節(jié)資格�？杖甭毼徊挥柽f補。

　　1.截止到2020年11月30日未能提交招聘職位所需學歷、學位證書的、執(zhí)(職)業(yè)資格證書;

　　2.符合本簡章第三條“(三)以下人員不得報考”所列任何一項的人員。

　　九、聘用審批

　　經(jīng)報名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用對象。在“都勻市人民醫(yī)院”(gzsdysrmyy)微信公眾號、“市醫(yī)之家”、“市醫(yī)中干”QQ工作群網(wǎng)、醫(yī)院公示宣傳欄對擬聘用人員名單進行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　經(jīng)公示合格的人員，聘用人員與醫(yī)院簽訂聘用合同，實行試用期制度，試用期3個月。工資福利及相關(guān)社會保險事項按國家和醫(yī)院有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

　　在規(guī)定時間內(nèi)不按時到單位報到、試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格、試用期未滿自動離崗的人員、不符合招聘條件的受聘人員，一經(jīng)查實取消聘用資格，解除聘用合同，予以清退。

　　十、紀律監(jiān)督

　　本次招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門及社會監(jiān)督。資格審查貫穿整個招聘過程，工作人員和考生嚴格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

　　十一、本次公開招聘考試不指定考試用書。不舉辦任何培訓班或委托任何個人或機構(gòu)舉辦培訓班。

　　十二、在招聘過程中，請考生密切關(guān)注在“都勻市人民醫(yī)院”(gzsdysrmyy)微信公眾號、醫(yī)院公示宣傳欄上公布的相關(guān)招聘信息，考生未閱讀或誤讀而引起的后果由考生自負;因聯(lián)系電話變更、關(guān)機、停機、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等，造成招聘工作小組聯(lián)系不上考生的，造成的后果由考生自負。

　　十三、招聘工作未盡事宜及特殊情況由醫(yī)院黨委研究決定。

　　十四、本《招聘簡章》由院黨委負責解釋。

　　招聘政策咨詢電話(工作時間)：0854-7011122(都勻市人民醫(yī)院人力資源管理科)

　　監(jiān)督電話：0854-7011085(都勻市人民醫(yī)院紀檢監(jiān)察室)

　　都勻市人民醫(yī)院

　　2020年10月14日

　　附件：

　　1.都勻市人民醫(yī)院2020年公開招聘合同制護理人員崗位一覽表

　　2.都勻市人民醫(yī)院2020年公開招聘合同制護理人員招聘報名表（點擊下載）

　　(信息來源：https://mp.weixin.qq.com/s/RxlVziJxqYNSzcF4LeDaqA)