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                2024年貞豐縣人民政府珉谷街道辦事處招聘公益性崗位人員公告(6人,12月25日報名)

                本次招考報名指導及備考資料領。點擊咨詢


                  因工作需要,根據(jù)《黔西南州公益性崗位開發(fā)管理實施細則》和公益性崗位管理相關政策,按照“面向社會、自愿報名、雙向選擇、擇優(yōu)聘用”的原則,貞豐縣珉谷街道擬向社會公開招聘公益性崗位人員6名,現(xiàn)將有關事宜公告如下:

                  一、工作原則及程序

                  堅持德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。采取面試與考察相結合的方式進行,嚴格按照發(fā)布選拔公告、報名、面試、聘用等程序進行。

                  二、招聘崗位及人數(shù)

                  本次面向社會招聘城鎮(zhèn)公益性崗位6名,采取聘用制,主要用于珉谷街道同興公園開展環(huán)衛(wèi)保潔和管理服務相關工作。

                  三、招聘對象及報考條件

                  (一)基本條件

                  1.年齡:年齡在18歲以上,59周歲以下(即1989年1月1日后出生)的就業(yè)困難人員。

                  2.持有向貞豐縣范圍內人力資源和社會保障部門申領的就業(yè)創(chuàng)業(yè)證,就業(yè)創(chuàng)業(yè)證中第6頁登記失業(yè),第7頁“就業(yè)援助對象認定情況”認定“就業(yè)困難人員”有效且登記機構為貞豐縣轄區(qū)內公共就業(yè)服務機構。

                  備注:辦理就業(yè)創(chuàng)業(yè)證、登記失業(yè)和認定“就業(yè)困難人員”事宜,具體咨詢戶口所在地縣人力資源和社會保障部門。

                  3.具有正常履行工作的身體條件。

                  4.學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,全心全意為人民服務。

                  5.遵守國家憲法和法律法規(guī),品行端正,作風正派,工作責任心強,具有奉獻精神、協(xié)作精神,服務意識強、團結協(xié)作、無任何違紀違法記錄。

                  (二)有下列情形之一的不得報名和聘用

                  1.在校學生。

                  2.未與單位(企業(yè))解除勞動關系的人員。

                  3.正在享受靈活就業(yè)社會保險補貼的人員。

                  4.已經(jīng)享受過城鎮(zhèn)公益性崗位且補貼期滿人員。

                  5.法律法規(guī)不得報考和聘用的人員。

                  四、招聘流程

                  報名時間:2024年12月25日上午11:00-下午15:00。

                  報名地點:貞豐縣珉谷街道1樓公共事務管理辦公室。

                  采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查的方式,提供以下資料:

                  1.畢業(yè)證原件及復印件1份。

                  2.有效居民身份證原件及復印件1份。

                  3.《公益性崗位就業(yè)意向申請表(詳見附件)1份。

                  4.派出所出具的無犯罪記錄證明。

                  5.就業(yè)創(chuàng)業(yè)證原件及復印件1份。

                  6.報考崗位要求提供的其他印證材料。

                  五、招聘方式

                  報名結束后,單位組織面試,面試不設開考比例。

                  面試時間:2024年12月25日17:00。

                  面試地點:貞豐縣人民政府珉谷街道4樓。

                  面試相關事宜以電話通知為準,主要考察應聘者的環(huán)境衛(wèi)生意識、衛(wèi)生清潔責任心等能力和身體基本條件。

                  六、管理方式

                  (一)應聘人員確定聘用后,按公益性崗位聘用程序簽訂《勞動合同》,待遇按公益性崗位有關規(guī)定執(zhí)行,合同一年一簽,服務期從簽訂聘用合同起計算,每年按規(guī)定組織年度考核,考核合格后續(xù)簽合同。

                  (二)聘用人員要嚴格遵守國家的法律法規(guī)和用人單位的各項規(guī)章制度,服從單位的管理。工作期間如出現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象,或經(jīng)聘用后不服從安排、不能正常履行工作職責、考核認為不能勝任工作的,將有權作解聘處理。

                  (三)聘用人員至少服務1年,若自愿提出解除勞動合同的,應按照合同有關規(guī)定提前2個月告知用人單位,未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

                   

                  貞豐縣人民政府珉谷街道辦事處

                  2024年12月25日

                  (信息來源:https://www.gzzf.gov.cn/jgsz/xzjd/zfxmgjdbsc_5748448/zfxxgk/fdzdgknr/czcl/202412/t20241225_86398639.html)


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