為妥善解決1996-2000屆入學時與原都勻市農牧局簽訂有效定點定向就業(yè)合同(協(xié)議)都勻市戶籍大中專畢業(yè)生歷史遺留問題，經中共都勻市委、市人民政府研究同意，決定面向生源地為都勻市戶籍的1996-2000屆入學時與原都勻市農牧局簽訂有效定點定向就業(yè)合同(協(xié)議)畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員10名，為確保招聘工作順利進行，特制定本招聘簡章。

　　一、 組織領導

　　此次公開招聘工作在中共都勻市委、市人民政府領導下進行，由市教育局、市機構編制委員會辦公室、市農村工作局和市公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組辦公室(以下簡稱市招聘辦)統(tǒng)一組織實施。

　　二、工作原則及程序

　　公開招聘工作遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結合的辦法，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名和資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示、聘用審批的程序進行。

　　三、招聘計劃及職位

　　共10名，具體招聘職位詳見招聘職位表(附件)。

　　四、招聘對象和報考條件

　　(一)招聘對象

　　生源地為都勻市戶籍的1996-2000屆入學時與原都勻市農牧局簽訂有效定點定向就業(yè)合同(協(xié)議)，約定應該安排就業(yè)而實際未安排就業(yè)，且從未在都勻市行政事業(yè)單位就業(yè)的都勻市戶籍大中專畢業(yè)生。

　　(二)報考條件

　　1、擁護中國共產黨的領導，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行;

　　2、具有正常履行崗位職責的身體條件;

　　3、生源地為都勻市戶籍的1996-2000屆入學時與原都勻市農牧局簽訂有效定點定向就業(yè)合同(協(xié)議)的大中專學歷人員(由簽訂合同的都勻市農村工作局認定)。

　　(三)以下人員不得報考

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

　　2、曾被行政機關事業(yè)單位正式錄(聘)用的人員;

　　3、曾被開除公職或被辭退的人員;

　　4、在各級公務員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員;

　　5、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的人員;

　　6、涉嫌違法違紀被立案調查尚未結案的人員;

　　7、曾違反計劃生育政策的人員;

　　8、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。

　　五、發(fā)布信息

　　招聘簡章確定后，通過“都勻市人民政府”網(wǎng)(http://www.duyun.gov.cn)發(fā)布招考簡章。

　　六、現(xiàn)場報名及資格審查

　　(一)報名方式

　　報名實行現(xiàn)場報名，報名費每人100元，報考人員經資格審查通過后繳納報名費，未繳費者視為自動放棄。

　　(二)報名

　　1.報名時間：2018年6月11日(星期一)

　　上午8：30-12：00，下午2：30-6：00

　　2.報名地點： 都勻市農村工作局辦公室

　　3.聯(lián)系電話：8222156，聯(lián)系人：吳啟鵬

　　(三)報名要求

　　報名時，考生根據(jù)所報職位要求提交以下材料：

　　1、《都勻市2018年面向1996-2000屆入學時與原都勻市農牧局簽訂有效定點定向就業(yè)合同(協(xié)議)大中專畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員報名信息表》1式2份，現(xiàn)場領取及填寫;

　　2、《都勻市2018年面向1996-2000屆入學時與原都勻市農牧局簽訂有效定點定向就業(yè)合同(協(xié)議)畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員考試聘用誠信報考承諾書》1份，現(xiàn)場領取及填寫;

　　3、本人近期同底正面免冠一寸彩色照片4張及電子版;

　　4、本人畢業(yè)證書、有效《居民身份證》、戶口本原件及復印件1份;

　　5、進校時與原都勻市農牧局簽訂有效定點定向就業(yè)合同(協(xié)議)原件及復印件1份(由都勻市農村工作局審定合同的真實性，并在審定的合同書復印件上加蓋公章并簽字)。

　　(四)資格初審

　　現(xiàn)場報名的同時由市農村工作局對報名人員進行資格審查，實行誰審查，誰負責的原則，審查結果由審查人員簽名并加蓋單位公章，資格審查不合格的人員不得報考。

　　報考人員須認真閱讀《招聘簡章》，如實并完整填寫和提交本人相關信息和材料。委托他人報名，視同報考人員本人填寫，凡出現(xiàn)填報報名信息錯誤或在筆試、面試時提交的證件與報名時的不一致而影響考試和聘用的，責任自負。凡弄虛作假的，一經查實取消考試、聘用資格。

　　報名結束后，市招聘辦將在“都勻市人民政府”網(wǎng)(http://www.duyun.gov.cn)對報名人員基本情況進行為期3天的公示。

　　資格審查貫穿整個招聘工作過程，如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經查實，取消報考者聘用資格。

　　考生應準確留下聯(lián)系電話，并保持通暢。

　　七、考試

　　(一)筆試

　　筆試只考一科，總分為100分，考試科目為《綜合能力測試》�？荚嚪秶�包括黨的十九大精神、習近平總書記在貴州省代表團重要講話精神、習近平總書記新時代中國特色社會主義思想、精準扶貧相關政策、都勻市基本情況等。

　　筆試時間：2018年6月15日 9:00—11:00 (星期五)

　　筆試準考證領取時間：2018年6月14日(星期四)(工作時間)

　　報考人員持本人有效《居民身份證》到市農村工作局辦公室領取《筆試準考證》。筆試地點見《筆試準考證》。

　　考生須同時持有效《居民身份證》(含有效臨時身份證)和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試，其他證件一律不得進入考場。

　　(二)面試及合格分數(shù)線

　　所有筆試人員全部進入面試。

　　面試總分100分，領取《面試準考證》、面試時間、地點及相關事宜，由市農村工作局另行通知。

　　(三)總成績計算

　　考生總成績按筆試成績占60%、面試成績占40%計算。

　　筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

　　八、體檢

　　體檢必須在市招聘辦指定的市或市以上綜合性醫(yī)院進行，并在規(guī)定時間內由體檢醫(yī)院出具體檢結論。其他結論、鑒定一律不予認可。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)有關規(guī)定執(zhí)行。對主檢醫(yī)生認為需要做進一步檢查的，由市招聘領導小組研究確定后進行進一步檢查，并對特殊情況進行研究處理。體檢結束后，考生對體檢結果有疑義的，考生應在接到體檢結果通知5日內書面提出復檢申請，經市招聘辦同意后組織復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

　　體檢根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象;放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測服務。因職業(yè)特殊需要在體檢時作乙肝項目檢測的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢費用由考生自理，體檢的具體時間另行通知。

　　體檢工作結束后，體檢合格人員按總成績從高分到低分的順序選擇確定該職位的具體崗位。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)并列的，以筆試成績高的考生優(yōu)先選擇�？忌�只能選擇一個崗位，選定后考生立即簽名確認。

　　九、考察

　　體檢合格考生確定為考察對象�？疾靸热葜饕�包括考生政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾鞎r還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

　　考察工作由市招聘辦組織實施，具體由招聘單位及其主管部門負責。考察工作須組成考察組，考察組由3名及以上中共黨員組成，其中1名為單位副科級及以上黨員領導干部。在考察中應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料、做出考察結論、提出聘用建議意見。考察工作接受紀檢、監(jiān)察機關的監(jiān)督。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察不合格，由招聘單位主管部門報市招聘辦審定，取消該考生進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　符合本簡章第四條“(三)以下人員不得報考”所列任何一項的人員。

　　十、公示和聘用審批

　　(一)公示

　　經筆試、面試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，由市招聘辦在“都勻市人民政府”網(wǎng)(http://www.duyun.gov.cn)進行為期七個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。

　　公示期間有舉報并經查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時尚難查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

　　(二)聘用審批

　　對公示期滿無異議的人員由招聘單位根據(jù)有關文件，按照管理權限與被聘用人員簽訂聘用合同，并到都勻市人力資源和社會保障局進行合同鑒證。

　　擬聘用人員與原工作單位有勞動合同關系的，在與聘用單位辦理聘用手續(xù)前，須與原單位解除或終止合同關系，并確保個人檔案在辦理聘用手續(xù)前郵寄到都勻市人力資源和社會保障局，若未按規(guī)定辦理以上事項的，取消聘用資格。

　　被聘用人員應按用人單位要求按時報到。除不可抗力的因素外，超過規(guī)定報到時間10天仍未報到的，取消聘用資格。被聘用人員實行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期內或試用期滿考核不合格，或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格，解除聘用合同，并報鑒證機關備案。

　　聘用人員在都勻市事業(yè)單位的最低服務期限為5年(含試用期)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)新聘用人員在都勻市鄉(xiāng)鎮(zhèn)最低服務年限為5年(含試用期)。

　　(三)工資福利待遇

　　從聘用之日起，按照國家有關政策和標準執(zhí)行。

　　十一、紀律監(jiān)督

　　招聘工作主動接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生應嚴格遵守有關的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規(guī)定處理。

　　咨詢電話(工作時間)：0854—8223164

　　監(jiān)督電話(工作時間)：0854—8225668

　　十二、本次事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試用書，也不舉辦任何培訓班或委托任何個人或機構舉辦培訓班。

　　十三、在招聘過程中，市招聘辦發(fā)布的各項招聘信息都將在“都勻市人民政府”網(wǎng)(http://www.duyun.gov.cn)進行公布。網(wǎng)站公布的招聘信息，因考生未閱讀而產生的后果由考生自負。對發(fā)生因考生聯(lián)系電話變更、關機、停機、呼叫轉移或不接電話等造成招聘單位或市招聘辦聯(lián)系不上考生的情形，產生的后果由考生自負。

　　十四、本次招聘工作未盡事宜，由市招聘辦研究確定。

　　十五、本《招聘簡章》解釋權屬都勻市人力資源和社會保障局。

　　附件：都勻市2018年面向1996-2000屆入學時與原都勻市農牧局簽訂有效定點定向就業(yè)合同(協(xié)議)大中專畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表.xlsx

　　都勻市公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組辦公室

　　2018年6月8日